Рекрутинг персонала
Сильная команда – это главный ресурс компании, гарантирующий её выживание даже в критических ситуациях и процветание в нормальных обстоятельствах. Однако такой коллектив ещё нужно собрать. Отыскивать опытных специалистов – сложная задача. Поэтому её решение лучше всего поручить грамотным рекрутерам.
Мы готовы подобрать для вас персонал по любому направлению, в какой угодно отдел. При этом мы всегда принимаем во внимание пожелания клиентов.
Преимущества делегирования задачи по рекрутингу
Подбором персонала, безусловно, каждая компания может заниматься самостоятельно. Однако в первую очередь она столкнётся с необходимостью изучить огромное количество резюме, дальше – провести целый ряд собеседований, определиться с проверкой знаний, а также психической устойчивости и других ценных для работника качеств. Причём всё перечисленное ещё не гарантирует положительного результата: если не заниматься такими вопросами профессионально, можно пропустить подозрительные белые пятна в биографии или проигнорировать признаки алкогольной зависимости.
А ведь своевременно выявленные проблемы – это вопрос экономической и репутационной безопасности компании. Из-за недобросовестного сотрудника легко потерять важный контракт. Некачественная работа продавца, менеджера или же администратора – это проблема не только самого специалиста, но ещё и организации, которая может получить целый ряд плохих отзывов или даже оказаться ответчиком в судебном деле.
Именно поэтому к рекрутингу персонала необходимо подходить максимально ответственно. Попытка сэкономить способна обернуться серьёзными потерями, в том числе и финансовыми.
Способы оплаты
-
Наличные
-
Расчетный счет
-
Карты
Этапы сотрудничества
-
Отправьте нам заявку
-
Мы оперативно свяжемся с Вами
-
Проконсультируем по проблеме
-
Подготовим и обсудим договор
-
Выполним свои обязательства по договору
Что мы предлагаем?
Наша компания оказывает услуги по рекрутингу уже много лет. Мы:
- Подберём персонал для любого отдела или же для целого подразделения. При этом мы ориентируемся на ваши пожелания, учитываем бюджет и прочее.
- Опубликуем от вашего имени объявления о поиске сотрудников как в печатные издания, так и на разные площадки в Интернете.
- Изучим и отберём все подходящие резюме.
- Проведём самостоятельно или с вашим участием собеседования. Мы знаем, на что обращать внимание, умеем быстро составлять мнение, в курсе, как грамотно, не переходя границы, провоцировать претендентов на разные реакции.
- Разработаем систему испытаний, например, организуем небольшой экзамен, составим тестовое задание.
- Проверим претендента, действуя исключительно в рамках законности. В частности, мы собираем по каждому кандидату информацию из открытых источников, изучаем рекомендации от прошлого работодателя и прочее.
- Оформим все необходимые документы согласно требованиям действующего законодательства.
При обращении к нам вы сможете нанять на работу сотрудника с редкими навыками и знаниями. Мы также готовы взять на себя роль посредника, если с таким специалистом понадобится провести переговоры.
Консультация специалиста
Рекрутинг персонала: временная занятость
При необходимости найти на временную занятость квалифицированного сотрудника возникает больше всего трудностей, поскольку такие специалисты обычно всегда заняты. И большинство из них подобный вариант не устраивает. Однако наша компания любит решать сложные задачи, поэтому мы готовы и к таким вызовам.
У нас – очень большая база специалистов по самым разным направлениям. Причём мы её постоянно пополняем. Так что обращение к нам, как минимум, увеличит ваши шансы найти нужного профессионала. Мы же со своей стороны делаем всё для того, чтобы каждый наш клиент остался доволен сотрудничеством.